rekryexpo

rekryexpo 13 12.11.2019 MARKETTA LAIVO, UUSIKAUPUNKI 1. Tietotekniikkaa käytetään jatkuvasti, joten se on pakko hallita. Kirjastossa työ olisi hankalaa ilman tietotekniikkaa. 2. Ohjelmat muuttuvat koko ajan, joten opet- telen uusia taitoja päivittyvistä versioista. JYRKI RANTANEN, UUSIKAUPUNKI 1. Käytän tietotekniikkaa tosi vähän, mutta jonkin verran kuitenkin viikoittain. 2. En ole opetellut lähiaikoina uusia ohjelmia. Talotekniikkaan liittyviä asioita etsin kuiten- kin internetistä tuoreeltaan. JUSSI AARNIO, UUSIKAUPUNKI 1. It-taidot ovat erittäin tärkeitä. Kaikki on aika pitkälti netissä nykyään. 2. Sähköiset tilausjärjestelmät vaihtuivat vasta ja niitä olen opetellut. MERJAORAS, SOMERO 1. Erittäin tärkeä osa tilitoimistoyrittäjän työtä. Päivät pitkät tässä istutaan tieto­ koneen ääressä. Jos kone ei toimi, hommat loppuvat siihen. 2. Verkkolaskujen lähettäminen ja vastaan- otto. Niiden osaaminen tulee näköjään pakolliseksi kaikenkokoisille ja kaikenlaisille yrityksille. Sähköalan paras duunipaikka! www.vertek.fi Haemme Rauman siipikarjayksikköön työntekijöitä tuotannon työtehtäviin. Broilerinlihan kysynnän kasva- essa vahvistamme tuotannon organisaatiota ja palkkaamme uutta henkilöstöä toistaiseksi voimassa oleviin työsuhteisiin.Tämän lisäksi palkkaamme tuotannon työntekijöitä määräaikaisiin talvilomasijaisuuksiin. Rauman yksikössä työtehtäviä on tarjolla leikkaamossa sekä pakkaamossa. Maistiaisia meistä: Palvelemme maailman vaativimpia asiakkaita ja kuluttajia ja teemme heidän elämästään maistuvampaa – nyt ja tulevaisuudessa. Onnistumme tavoitteessamme, kun takaamme korkean laadun ja vastuulliset toimintatavat kaikissa töissämme ja toimissamme. Olemme ylpeitä pohjoismaisista juuristamme ja pe- riaatteistamme. Osana työyhteisöämme tulet yli 7 000 kollegasta muodostuvan monikulttuurisen tiimin jäseneksi. Us- komme siihen, että pääset toteuttamaan yhteistä visiotamme parhaiten, kun johtamiskulttuurimme on inspiroiva ja välittävä. Tukemalla yksilön työuraa ja ammatillista kasvua sekä koko organisaation yhteis- työtä luomme palkitsevan ja kehittyvän työympäristön. Osana jokapäiväistä työtämme haluamme edistää sosiaalista vastuullisuutta ja minimoida toimintamme ympäristövaikutuksia.Arvoketjumme ulottuu aina maatiloilta kuluttajalle asti, mikä mahdollistaa laajan am- matillisen kirjon. Työtehtävät meillä vaihtelevatkin aina vastuullisesta eläinten hankinnasta innovatiiviseen kuluttajamarkkinointiin.Kiinnitämme huomiota henkilöstömme kehittymiseen,turvallisuuteen ja terveyteen ja tuemme sinua työssäsi, kun vastaat maailman vaativimman asiakaskunnan kasvaviin tarpeisiin. Odotamme sinulta: • Reipasta asennetta ja otetta työn tekemiseen • Tiimityötaitoja, mutta arvostamme myös kykyä toimia itsenäisesti • Huolellisuutta, tarkkuutta ja vastuullisuutta • 18 vuoden ikää ja valmiutta työskennellä 2-vuorotyössä • Työnteko tuotannossa edellyttää näytteen perusteella annetun negatiivisen salmonellatodistuksen ja hygieniapassin, jonka voit tarvittaessa saada HKScanin kautta. Sinä voit odottaa meiltä: Tarjoamme mielenkiintoisia ja haastavia tehtäviä innostavassa ympäristössä tunnettujen tuotemerkkien parissa. Uskomme pääsevämme parhaaseen tulokseen yhteistyöllä ja kannustavalla asenteella. Arvos- tamme osaamista ja tuoreita näkemyksiä, joita sinä voit tuoda mukanasi meille. Voimme oppia toisiltam- me ja kasvaa yhdessä. HKScanilla työskennellessäsi sinut haastetaan ja sinä voit haastaa meidät. Miten hakea? Hae meille töihin maukkaan ruoan pariin osoitteessa https://www.hkscan.com/fi/ura/avoimet-tyopaikat/ 24.11.2019 mennessä. Lisätietoja tehtävästä antaa Rauman yksikön HR Generalisti Johannes Kangasniemi, p. 050 4146108/ johannes.kangasniemi@hkscan.com (arkisin 8-16). Tehtävään valitulta henkilöltä edellytämme hyväksyttyä työhöntulotarkastusta, joka saattaa sisältää huumausainetestauksen. Oletko etsimämme työntekijä Raumalle, Kariniemen kotiseudulle? Tervetuloa Aspaan töihin - lue lisää aspa.fi/rekry ”Työyhteisöömme on kasaantunut koko joukko osaavia ja hyviä tyyppejä!” — Työntekijä